חיפוש לפי מילת מפתח
תוצאת החיפוש בעבור תפעול מוצגת בהמשך הדף.
|
|
דף 1 מתוך 1 סה''כ נמצאו 14 משרות.
לחברה מובילה בתחום החומרים המרוכבים דרוש/ה ר"צ ייצור.
חברה קטנה ואיכותית בצמיחה, כ-25 עובדים , אחריות על 2 עובדים בשלב הזה.
עבודה בכפוף למנהל פיתוח.
חובה נסיון בניהול צוות, עבודה משולבת שטח וייצור.
יתרון להשכלה כהנדסאי/ת מכונות, תחום חומרים מרוכבים או פלסטיק או מפעלים תהליכיים, מכבשים., פולימרים.
תיאור תפקיד:
- אחריות כוללת על צוות הייצור בהיבט הניהולי, הייצורי/תפעולי.
- עבודה שוטפת עם מנהל התפ"י ואחריות לביצוע תכנית היצור עפ"י דרישות המפעל.
- מתן מענה מקצועי ואישי לעובדי המחלקה.
-הבנה טכנית וירידה לפרטים
- קליטה והכשרת עובדים חדשים.
- ייזום פעולות שיפור במחלקה.
- קיום ואכיפת נהלי העבודה במחלקה.
- אחריות על הבטיחות והאיכות במחלקה.
- עבודה פדנטית ואחראית.
דרישות:
השכלה: הנדסאי/ת מכונות - יתרון
ניסיון של 2 שנים לפחות בניהול צוותי ייצור בתעשייה.
מיומנויות ניהול מוכחות בתחומי ניהול תפעול, ניהול עובדים, ניהול משימות מורכבות.
סדר, ארגון, יכולת קבלת החלטות תחת לחץ, כושר ביצוע גבוה.
ראייה מערכתית
בעל /ת ידע במערכות ERP - יתרון.
ניסיון בקריאת שרטוטים. ידע בsolidworks - יתרון משמעותי
יכולת למידה מהירה, הבנה טכנית
ניסיון בהעברת הדרכות, הטמעת נהלים, שיפור תהליכים - יתרון.
אנגלית ברמה טובה, עברית ברמת שפת אם.
תקשורת בינאישית טובה.
מוטיבציה גבוהה, אכפתיות, נכונות לעבודה מאומצת ומאתגרת.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
לידיעתך, קיימת אפשרות לתרגל מבחן פסיכוטכני של:
|
|
לחברה מובילה בתחום הפלסטיק, באיזור העמקים, דרוש/ה: מנהל/ת אחזקה.
תיאור התפקיד:
• עמידה ביעדים התפעוליים בהתאם לתכנית העבודה השנתית.
• ניהול אחזקת המכונות והציוד ההיקפי במפעל.
• תחזוקה ושימוש אופטימלי באמצעי הייצור.
• קליטת ציוד חדש והוצאת ציוד ישן מהמפעל.
• מעורבות באפיון אוטומציה וטכנולוגיות מתקדמות והטמעתם בייצור.
• שותפות מלאה בשלבי הפיתוח בהעברת מוצר מפיתוח לייצור.
• הפעלה וכיוון מכונות הזרקה לפי זמני התקן.
• שיפור מתמיד בזמני תקן ואיכות הזרקת המוצרים במכונות.
• יישום תכנית השקעות שנתית בתפעול.
• אחריות על תחזוקת המבנה.
בכפיפות סמנכ"ל התפעול.
דרישות התפקיד:
• מהנדס/ת מכונות / כימיה או הכשרה דומה - חובה.
• הכרות עם תחום הזרקת פלסטיקה - חובה.
• שליטה טובה מאד בעברית ואנגלית, קריאה, כתיבה - הכרחי.
• שליטה במחשב - ב- Office, שליטה מצוינת ב - Excell, מערכות ERP, WMS - יתרון.
• יכולת מוכחת בניהול צוות והנעת עמיתים.
• נכונות לעבודה מאומצת.
• יכולת למידה עצמית.
נא לשלוח לדוא''ל ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה.
|
|
תחומי אחריות:
אפיון מוצר בהתאם לדרישות השוק, דרישות הרגולצייה והטכנולוגיה.
פיתוח מוצר בסיוע קבלני משנה ויועצים רפואיים.
יישום דרישות רגולטוריות ותיעוד פורמאלי.
ליווי תהליך המחקרים הקליניים.
הטמעת המוצר בייצור, כתיבת נהלי עבודה והדרכת עובדים
תמיכה בהכנת תיק טכני לצורך הגשת המוצר לאישורי CE ו- FDA.
תמיכה בהעברה מלאה של המוצר לתפעול והשיווק השוטף.
מתן פתרון לבעיות איכות, שדרוגים ושינויים הנדסיים.
עבודה משותפת מול מרכזים רפואיים ומנתחים על פרסום מאמרים, חומרים מקצועיים והכנת מצגות בכנסים.
דרישות: א. השכלה פורמלית: תואר BSc בתחומים: אופטיקה/ מכונות / ביורפואה/ ביוטכנולוגיה / חומרים - חובה.
תואר שני- יתרון.
ב. ניסיון מקצועי: לפחות של 3 שנים בתפקידי מו"פ בתעשייה- חובה.
ניסיון בחברות למכשור רפואי - יתרון.
רקע מתחום האופטלמולוגיה יתרון.
נסיון באופטיקה או תכן אופטי- יתרון
ג. שפות:
עברית שליטה מלאה, כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ
אנגלית- שליטה מלאה, כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ
ד. ניסיון עבודה עם תוכנת ZEMAX, Solidworks- יתרון.
מגורים חיפה צפונה, יוקנעם, גליל מערבי, גליל עליון.
|
|
כפיפות ארגונית ל: סמנכ"ל מש"א,****מגורים באזור גליל עליון, גליל מערבי*****
תחום האחריות: הובלת פרויקטים בתחום הפיתוח הארגוני ותקשורת פנים ארגונית.
משימות ומטלות עיקריות:
תקשורת פנים ארגונית-
בניית אסטרטגיה ותוכנית תקשורת פנים ארגונית שנתית להעצמת מחוברות העובדים
הובלת פעילויות ומשימות (תקשורי הנהלה, שולחנות עגולים, בניית מהלכי תקשור)
אחריות על פורטל מש"א
הובלת פרויקטים רוחביים בתחום הפיתוח הארגוני-
תפעול, ניתוח, ריכוז תוצאות ובניית תכנית פעולה לפרויקטים בתחום הפיתוח הארגוני: סקר אקלים, שיחות התפתחות, מיתוג מעסיק
דיגיטציה של תהליכי משאבי אנוש והנגשת מידע
פרויקטים/משימות בתחום משאבי אנוש
השכלה ותחומי ידע נדרשים: השכלה אקדמאית רלווונטית
ניסיון במשאבי אנוש בתעשייה
ניסיון בהובלת תהליכים חוצי ארגון בתחום משאבי אנוש
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
|
|
לחברה מובילה בתחום המזון דרוש/ה סמנכ"ל תפעול.
תיאור העיסוק :
שותפ/ה לקביעת תכניות העבודה בארגון.
ניהול שוטף של הפונקציות הכפופות – תפ"י, ייצור, תנורים, אריזה, משלוחים, אחזקה, מחסנים.
אחראי/ת על שיפור, הטמעה ותפעול התפ"י בארגון.
אחראי/ת על תכנון העבודה במשמרות ובקווי היצור השונים ועמידה בתכניות העבודה.
אחריות ניהולית על היעילות של הייצור בכל הקשור לנושאים כגון עמידה בלו"ז, תפוקה, יעילות, ניצול ח"ג, מינימום זמן השבתת ציוד ומכונות, פחת, איכות.
שותף להכנסה ותפעול ציוד ומכונות חדשות במסגרת פורום ציוד.
אחראי/ת על מדיניות כ"א במחלקות הכפופות כולל גיוס, מיון, ניוד, קידום, פיטורין, מו"מ לגבי תנאי עבודה.
שיפור שיטות עבודה ותהליכי עבודה.
אחראי/ת על הדרכת עובדים בפונקציות הכפופות.
אחראי/ת על הבטיחות והגהות בארגון.
חבר/ה ומנהל /ת בוועדות וצוותים שונים.
קשר עם גורמי חוץ – קבלנים וספקי שירות שונים, המשרד לאיכות הסביבה, משק.
השכלה בתחום תעשייה וניהול ו/או כלכלה
נדרש ניסיון ניהולי בענף המזון.
חיפה, קריות, גליל מערבי.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitav
|
|
HR Specialist) Maternity leave replacement)
תיאור התפקיד:
מענה אופטימלי ואיכותי למכלול ההיבטים של משאבי אנוש ביחידת המטה, לרבות: אנשים, תהליכים ארגוניים, מבנים ותרבות ארגונית.
כל זאת, תוך יישום והטמעה של תכוניות העבודה של משאבי אנוש על מנת לתמוך ביעדים ובאסטרטגיה העסקית של היחידה.
עיקרי התפקיד:
• גיוס- אחריות על כלל תהליך הגיוס והקליטה מקצה לקצה, ליווי המנהלים בצרכי גיוס (החלפת עובדים או תוספת משאבים בהתאם לצורך)
• רווחה- יישום תוכנית הרווחה השנתית, הנחיה והתווית כיוון כללי של פעילויות התורמות להגברת המחוברות הארגונית של כלל עובדי החברה
• הדרכה, למידה ופיתוח עובדים-
o תפעול מערך הקורסים וההכשרות לרבות היבטים אדמיניסטרטיביים ולוגיסטיים
o מעקב על תהליכי Onboarding והכשרה מקצועית של העובדים החדשים במטה
o לווי תכנית לפיתוח מנהלים ופיתוח ארגוני במטה
• זיהוי ואיתור צרכי משאבי אנוש ייחודיים "מהשטח", העלאת דילמות אל מול המנהלים, מציאת פתרונות מקומיים ויישומם.
• הגשת דוחות חודשיים ומדידה של תהליכים ותוצאות
•
דרישות התפקיד:
ניסיון קודם של 3 שנים לפחות כמנהל/ת משאבי אנוש- חו
|
|
רקע וניסיון:
● השכלת מהנדס/ת חובה - הנדסת סביבה/כימיה/אנרגיה/חומרים/מכונות.
● שליטה טובה מאוד באנגלית – דיבור, כתיבה וקריאה (התפקיד דורש הדרכה בשפה האנגלית).
● ניסיון טכנולוגי או פיתוחי קודם.
● ניסיון קודם בניהול צוות - יתרון.
אינטגרטור/ית המחברים בין השוק, מו"פ וייצור (תפעול), אחריות על 3 ממשקי עבודה עיקריים:
1. מעבדת אפליקציות –ניהול צוות אפליקציות ותמיכה טכנית הכוללת בדיקות אופטיות, מכניות, עמידות ויישום בשטח של מוצרי החברה. תמיכה פנים ארגונית בשיתוף עם צוות מו"פ.
2. תמיכה טכנית גלובלית בלקוחות ברחבי העולם – ליווי טכני בפרויקטים (אנליזות לחיסכון באנרגיה, ביצועים, סיכונים וכיוצ"ב), בניית מערכי הדרכה והעברת הדרכות מקצועיות לצוותים ולקוחות.
3. תמיכה טכנית פנים ארגונית בתפעול – הבטחת איכות ותהליכים. שותפות בצוות MRB, פרויקטי LEAN מצויינות תפעולית וכיוצ"ב.
מגורים קריות צפונה, גליל מערבי.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
|
|
דרוש/ה טכנאי/ת אחזקה למחלקת הזרקה במפעל בצפון (קרית שמונה)
תחומי אחריות:
• אחזקת מכונות ההזרקה וטיפול מונע בכל המערכות הטכניות במחלקת ההזרקה
• אחזקת הציוד ההיקפי- מניפולטורים, מגרסות, מסועים, ממננים, מחממי מים, מערכת יניקת חומר גלם יבשנים.
• תפעול טכני של מכונות הזרקה באולם הייצור
• טיפול בציוד היקפי ומערכות תמך
• שותפות בפורומים רלוונטים כחלק משגרות העבודה.
דרישות התפקיד:
• הנדסאי/ת מכונות או פלסטיקה
• ניסיון בקריאת שרטוטים טכניים
• ניסיון בעבודה עם מערכות טכנולוגיות
• הכרות תהליכי ייצור בהזרקה- יתרון
• הכרת תוכנות OFFICE ברמה טובה
• היכרות עם מערכות ה-SAP וה- MES- יתרון
• שפות: עברית- ברמה גבוהה, אנגלית- קריאה וכתיבה ברמה טובה.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
|
למפעל מתכת בגליל המערבי דרוש/ה:
ניסיון בעבודה בארגונים עם תהליכי עבודה רבים ומורכבים (עדיפות ליוצאי ארגון תעשייתי יצרני/ הרכבות )
ניסיון בהובלת והטמעת תהליכים
ניסיון בתפעול מערכת ERP כגון קיטרון, SAP, פריורטי, אוראקל
עבודה עם מערכות מידע.ייעוד: הכרת תהליכי התפעול והייצור, איתור בעיות ובנייה והטמעה של תהליכים חדשים/קיימים.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
לידיעתך, קיימת אפשרות לתרגל מבחן פסיכוטכני של:
מנתח מערכות
תפ"י
|
|
לחברה בגליל העליון דרוש/ה מנהל/ת אבטחת איכות
לניהול תהליכי האיכות בחברה.
• השכלה – מהנדס/ת / הנדסאי/ת- מכונות/ תעשיה וניהול/איכות
• נסיון קודם מוכח במפעל תעשייתי – מתכת – יתרון
• ידע בנוהלי ISO ותקינה בארץ ובחו"ל
• אנגלית ברמה גבוהה.
• מגורים בצפון הארץ.
כפיפות : לסמנכ"ל תפעול
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
|
|
למפעל מוביל בתחומו בגליל המערבי דרוש/ה מנהל/ת אחזקה.
מהנדס/ת מכונות.
• ניסיון במפעל תעשייתי-חובה.
• ניסיון מוכח בניהול צוות עובדים.
• ניסיון מוכח בתכנון הנדסי.
• בעל יכולת ארגון שיטות עבודה כולל יישום ופיקוח.
• שליטה בתוכנת תיב"מ ו-OFFICE.
• שליטה באנגלית.
• אחריות כוללת על התנהלות מחלקת האחזקה, אחריות על תשתיות המפעל ובכלל על תחזוקתה, תפעול, קליטה והטמעה של הציוד.
• אחריות על התכנון, וביצוע שינויים הנדסיים לשיפור וייעול במכונות הייצור ובתשתיות.
• אחריות על תכנון וביצוע תכנית אחזקה מונעת
• אחריות על מחסן טכני וניהול המלאי במחלקה הטכנית.
• פיקוח על ציוד מדידה ובדיקה, על ציוד הרמה ומלגזות.
• אחריות על רכש ציוד ומכונות מחו"ל.
• אחריות בכל נושא הבטיחות המפעלית עם ומול ממונה הבטיחות בדגש עבודה מול כיבוי אש.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
|
|
המשרה בשלב ראשון היא זמנית החלפה לחל"ד, עם אופציה להמשך.
שם המשרה : מתאמ/ת ייצוא (החלפה לחופשת לידה)
מחלקה : רכש
תיאור התפקיד :
אחריות כוללת לתפעול משלוחי הייצוא ללקוחות החברה.
הכנה והוצאה של משלוחים ללקוחות, קשר עם עמילי מכס, טיפול במשלוחים למחסנים קדמיים, אישור חשבוניות ועוד.
עבודה שוטפת מול מחלקת מכירות, תפ"י ולוגיסטיקה.
דרישות סף (חובה) :
אנגלית ברמה גבוהה (בכתב ובעל פה)
דרישות התפקיד :
תודעת שירות גבוהה וגמישות לדרישות משתנות
יכולת עבודה עצמאית
יכולת ניהול מו"מ מול ספקים ותחזוקת מחירונים
יכולת עבודה בצוות ושיתוף פעולה עם מנהלים, עמיתים ולקוחות
נכונות לשעות נוספות במידת הצורך
יכולת עמידה במצבי לחץ
זריזות
ראש גדול
מגורים גליל עליון, צפת, קרית שמונה, כרמיאל.
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המיון, תודה
|
|
לחברה מובילה בתחום המתכת בגליל המערבי דרוש/ה מנהל רכש.
טיפול ברכש אסטרטגי של חומרי גלם וקב"מ מעולם המתק"ש והמתכת
טיפול ברכש ציוד ומכונות
בניית תוכנית עבודה שנתית
ניהול מו"מ מול ספקים, טיפול בתמחור, סגירת הסכמי התקשרות ומחירונים
רכש בחו"ל ובארץ : איתור ופיתוח ספקים חדשים, ניהול ספקים קיימים
ביצוע תהליכי מעקב ובקרה על רכש ומלאי אל מול היעדים שנקבעו
ניתוח כלכלי, הכנת דוחות
הובלת תהליכי התייעלות ברכש
ניהול פעילות היבוא בחברה
ניהול צוות הקניינים במחלקה : גיוס, הכשרה, ניהול הידע ופיתוחם
עבודה מול מחלקות וממשקים שונים בארגון : תפעול, שיווק, כספים, איכות, מחסנים, ועוד
דרישות תפקיד:
תואר אקדמי רלוונטי - חובה
5 שנות ניסיון כמנהל/ת רכש - חובה
היכרות עם מע' ERP
היכרות עם תהליכי יבוא יצוא
ניסיון ברכש בתעשיית המתכת - יתרון משמעותי!
מאפיינים:
- ראייה עסקית רחבה, יכולת עבודה עצמאית ויחסי אנוש מצוינים
- נכונות למשרה מלאה וש"נ בהתאם לצורך
נא לשלוח לדוא''ל Sarit_cv@meitavjob.co.il ק''ח בפורמט של קובץ וורד ולציין מס' ת.ז על מנת לזרז את תהליך המ
|
|